Nachfolgeprozess
Prozessorientierte Nachfolgeregelung
Ein erfolgreiches Nachfolgemanagement dauert seine Zeit. Als Ihr strategischer Partner stellt Vendis die Erfahrung aus zahlreichen Nachfolgeprozessen zur Verfügung. Es werden fünf Phasen unterschieden:
Nachfolgeprozess
Kick-off
Evaluation
Vorbereitung
Übergang
Integration
Kick-off
- Vorgehen definieren
- Beteiligte, Rollen, und Abläufe definieren
- Phasen und Dauer der Nachfolgeregelung erläutern
Evaluation
- Handlungsfreiheit durch familieninterne und -externe Optionen bewahren
- Pro und Kontra der Nachfolgeoptionen erläutern
- Steuerliche Konsequenzen aufzeigen
- Potenzielle Käufer ausfindig machen
Vorbereitung
- Firmen- und Privatvermögensstrukturierung
- Beratung bei Transaktionen
- Erb- und güterrechtliche Planung
Übergang
- Step-by-step-Übertragung von betrieblichem Know-how und Kundenbeziehungen
- Investorenverhandlungen
- Implementierung der privaten Finanzplanung
- Unterstützung des Nachfolgers bei der Evaluation des Businessplans und Liquiditätsplanung
Integration
- Formelle und symbolische Übernahme der Führung und des Eigentums
- Vermögenstransaktion umsetzen und durchführen
- Finanzierung des Nachfolgeprozesses
- Asset Allocation (Bewirtschaftung frei gewordener Vermögensstellen)